Чертите на характера и навиците са това, което всъщност определя лидера, а не позицията, която заема. Това е цитат, който може би не сте чували преди, но това е неизбежната истина. Несъмнено ще се съгласите с нас, ако трябва да отделите време да седнете и да наблюдавате истинското значение на това да бъдете лидер.
Здравейте, радваме се, че сте с нас. Нашата мисия е да ви предоставим полезна информация, която ще ви помогне да подобрите вашето здраве, богатство и начин на живот, за да живеете пълноценен живот. Съветваме ви да се запишете за нашата страница. Можете също да харесате страниците ни в социалните медии, за да не пропуснете важни дискусии в нашата общност.
Някои хора смятат, че лидерите са само онези, които ръководят екип или управляват отдел. Истината е, че не е нужно да сте на управленска позиция, за да ви гледат като лидер. Можете да бъдете разглеждани като лидер, дори когато сте част от екип или ръководство. На каквато и позиция да сте, имате нужда от някои черти, които да ви дават авторитет и да ви направят достоен и способен лидер.
Кои са навиците, които ще ви помогнат да станете добър лидер?
Слушател
Спомняте ли си онова чувство и колко ценен се чувствате, когато говорите и някой слуша внимателно всичко, което казвате? Така се чувства всеки друг човек, когато го изслушате. Тук не говорим само за слушане; имаме предвид да слушаме, за да разберем какво казват другите. Когато правите това за своите хора, това ги кара да обърнат внимание, когато отворите устата си, за да кажете нещо, тъй като те знаят, че разбирате всичко, което са казали.
Наемете ментор
Всички лидери някога са били последователи на забележителни и видни хора. Те имат някой страхотен човек, от когото се учат и черпят вдъхновение. Тези хора се наричат ментори. Ако искате да бъдете и добър лидер, тогава трябва да имате някой, чийто път ще проследявате. Най-лесното, за което някой може да се сети, е вашият шеф на работа. Но в случай, че не искате шефа си, можете да получите наставник за себе си, като се свържете с него и му зададете подходящи въпроси, като му дадете обратна връзка за резултата, който получавате.
Решаване на проблема от корена
Когато възникне проблем, хората го избягват или търсят бързо и лесно решение за него. Това не трябва да сте вие, ако искате да бъдете добър лидер. Вместо това трябва да отстраните проблемите в тяхната цялост, като поемете пълната отговорност за неуспеха, признаете го, отделите време да го анализирате, докато стигнете до източника на проблема и го разрешите завинаги. Можете също да направите крачка напред, за да проверите други възможни проблеми и да ги отстраните. Това намалява вашите провали и кара хората да ви виждат като смелия мъж или жена, на когото могат да се издигнат, което ви прави страхотен лидер.
Обяснете, не обвинявайте
Начинът, по който се изразяваме, често е по-важен от това, което всъщност се опитваме да кажем. Ето защо трябва да структурирате добре думите си, когато се опитвате да се справите с негативна ситуация. Искате да кажете нещата изрично такива, каквито са, без да се опитвате да свалите вината от врата си, а в стремежа да разрешите проблемите.
Уважавайте времето им
Хората уважават, обичат и се подчиняват на онези, които се грижат и уважават тяхната личност и време. Свикайте среща, когато е необходимо, с разумна цел, която го подкрепя. Направете го интерактивен и приобщаващ, доколкото е възможно, и винаги извеждайте изводи и план за действие за резултата от вашата среща. Ако не сте този, който е свикал срещата, останете активни, слушайте и проучете предварително в дискусиите, които откриете. Задайте подходящи въпроси, изложете своята брилянтна идея на масата и участвайте в последващото действие.
Водете с пример
Лидерите не диктуват; те показват на другите правилния начин да правят нещата. Поради това става лесно за хората да следват своите директиви. Трябва да притежавате характеристиките, които искате във вашите хора, и да ги демонстрирате на вашия екип. Мотивирайте ги със своята смелост, надежда, вяра и ефективност. По този начин те ще открият, че е лесно да ви подражават и да притежават онези герои, от които всички се нуждаете като екип, за да постигнете поставените цели и задачи.
Споделете историята
Да, хората са развълнувани и нетърпеливи да чуят истории за това как се случват събитията. Тези, които ръководите, ще се интересуват да чуят сюжетна линия от ситуации, а не просто заповеди по права линия. Така че можете да използвате предимството на историята, за да им предавате съобщения.
Това измества вашето лидерство от скучни и диктуващи чувства към по-забавно oриентиран урок, което кара хората да искат да ви чуят още повече. Споделянето на историята и страстта по време на спешност и постижения е отличен начин да спечелите репутацията на добър лидер, на който всеки иска да прилича.
В заключение, навиците и характерите са това, което прави велики лидери на всички времена. Ако искате да сте такъв, тогава трябва да насадите тези навици и да ги практикувате през целия си живот. Когато направите това, хората ще ви разглеждат и уважават като лидер, дори когато не сте в конкретна позиция.
Надяваме се, че това съдържание ви е отворило очите за същността на това, от което се нуждаете, за да станете добър лидер. Моля, абонирайте се за нашия канал и харесайте и споделете съдържанието, за да помогнете на другите да подобрят качеството си на лидерство. Можете също да се присъедините към нашата страница в социалните медии за повече актуализации. Бихме искали да знаем вашите мнения и коментари в секцията за коментари по-долу.
Безплатни онлайн семинари: http://uspehsantoaneta.net/безплатни-бизнес-виртуални-семинари/
Частна фейсбук група: https://bit.ly/3EDAFE6
Моите курсове: https://bit.ly/3uEOvlv
Препоръчани е-книги:
The Five Rules Successful Stock Investing: Morningstar’s Guide to Building Wealth and Winning in the Market
Investing QuickStart Guide: The Simplified Beginner’s Guide to Successfully Navigating the Stock Market, Growing Your Wealth & Creating a Secure Financial Future
The Barefoot Investor: The Only Money Guide You’ll Ever Need
Rule #1: The Simple Strategy for Successful Investing in Only 15 Minutes a Week
Investing Demystified: How to create the best investment portfolio whatever your risk level
Препоръчани линкове:
morningbrew.com/daily/r/?kid=4758d862
http://www.etoro.com/A95395_TClick.aspx
https://freetrade.io/freeshare?code=XP1KAA8WHG&sender=husdCdCc
https://www.coinbase.com/join/tsoche_l
https://ibkr.com/referral/antoaneta497
